天猫越来越火热的今天，还是有很多创业者并不清楚商家考核标准，为了避免因为店铺不达标带来的损失，为更有效地帮助及激励商家提升店铺商品及服务品质，提高商家综合运营能力，持续为消费者创造更加优质的购物环境，天猫商家考核机制全面升级啦，那么下面易店无忧就给大家说说天猫日常考核标准是什么?天猫新店考核期通过技巧

天猫日常考核标准是什么?

(1)商品体验(商品评价) 商品的评价都是来自消费者的评价，通过“客户之声”>-评价分析/商品分析，就可以查看具体的评价情况了，大家可以根据消费者评价内容针对性的提升。

(2)物流指标 通过生意参谋管理后台>物流分析>物流洞察，就可以查看店铺的物流揽收情况以及消费者对于物流的评价了。在物流评价可以了解消费者对于物流的态度，针对性的提升。

(3)售后体验 我们可以在客户之声>店铺诊断，了解到退款自主完结时长的情况，诊断结论之后可以针对性提升。

(4)纠纷投诉 在客户之声>店铺诊断，可以查看店铺的纠纷退款率，通过诊断结论，我们可以针对性的提升，同时也可以在处理纠纷过程联系消费者响应处理。

(5)咨询体验 在客户之声>店铺诊断，可以查看旺旺回复率，通过数据分析，了解影响程度最高的3个因子和排班分析，然后再根据诊断结论作出针对性的提升，同时，大家也可以使用阿里小蜜，在不投入人力成本情况，提升客户咨询回复率，同时也降低客服被咨询压力，提高店铺的询单转化率。

天猫新店考核期通过技巧

1、详细研究你行业的竞争对手，挖掘行业发展趋势。店主需要去研究对手，发现他们的优点，学过来，发现对方的不足，抓住痛打对方。

2、根据买家需求，选择好产品，花最少的钱努力冲基础销量、全5分好评以及宝贝和店铺收藏数，这中间店主的客服起的作用就相当大了，好的客服服务，能给你换来几十字的高端评价。

3、直通车推广，目前在淘宝平台，新品推广还是没有更好的工具能超越直通车的效果，所以当产品得到消费者初步认可的时候，直通车就必须上，不上就没有将来。

在以上的内容中为大家介绍了天猫日常考核标准是的内容，对于刚刚开店的天猫店铺来说，必须要完成这个考核内容，如果天猫考核失败的话，那么就无法继续再去开天猫店铺了!